Why Nhà Thép Trí Việt?
- Về Chúng Tôi
- | Lý do làm việc tại công ty
- | Văn hóa công ty
- | Hoạt động xã hội
- | Chứng nhận giải thưởng
Năng lực sản xuất của Nhà Thép Trí Việt hiện có với nhà máy sản xuất kết cấu thép tiền chế diện tích 20,000 m², được trang bị đồng bộ dây chuyền sản xuất với các thiết bị tự động, có công suất 18,000 tấn/năm. Năm 2019, chúng tôi khởi công xây dựng nhà máy thứ hai với diện tích 70,000 m², có công suất 30,000 tấn/năm, nâng tổng sản lượng lên 48,000 tấn/năm.
Nhà Thép Trí Việt luôn tự hào và tự tin về năng lực của mình để mang đến cho khách hàng giải pháp phù hợp nhất, đáp ứng công năng sử dụng với chi phí thấp. Nhà Thép Trí Việt liên tục nâng cao năng lực chuyên môn, năng lực quản lý và áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2015 cho toàn công ty. Bên cạnh đó, công ty cũng xây dựng môi trường làm việc thuận lợi, trọng dụng nhân tài, phát huy tối đa sự độc lập và sáng tạo của từng nhân viên, hướng đến mục tiêu xây dựng công ty lớn mạnh và phát triển bền vững.
Với đội ngũ nhân sự vững mạnh hơn 1050 kỹ sư cán bộ công nhân viên (CBNV) làm việc hiệu quả. Nhà Thép Trí Việt – Triviet Steel luôn không ngừng nỗ lực xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp – năng động, tập trung phát huy khả năng đổi mới sáng tạo kèm theo đó là hệ thống lương thưởng và chính sách phúc lợi cạnh tranh nhằm nâng cao đời sống và phát triển sự nghiệp của toàn thể CBNV Triviet Steel.
Sự phát triển chất lượng của đội ngũ nhân sự đồng thời là sự phát triển của công ty, sự nghiệp của bạn sẽ không ngừng thăng hoa và phát triển bền vững với sự lớn mạnh không ngừng của Triviet Steel. Nơi đây xứng đáng là môi trường làm việc lý tưởng dành cho tất cả mọi người.
MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC CHUYÊN NGHIỆP - NĂNG ĐỘNG
Với tiêu chí nhân sự là nền tảng cốt lõi của doanh nghiệp, tại Triviet Steel luôn tôn trọng, lắng nghe những ý kiến xây dựng tích cực từ đội ngũ nhân sự. Mỗi thành viên trong gia đình Trí Việt luôn tự hào rằng mình luôn là một mắt xích quan trọng cho sự lớn mạnh của công ty. Cùng với chương trình đào tạo kỹ năng làm việc cho đến kỹ thuật chuyên môn, chúng tôi tự hào tạo ra được con đường phát triển sự nghiệp bền vững cho toàn bộ CBNV.
CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI HẤP DẪN
Chúng tôi luôn hướng đến một chính sách đãi ngộ cạnh tranh dựa trên giá trị mà đội ngũ nguồn nhân lực Triviet Steel tạo ra. Chính sách này thể hiện sự tôn trọng của Triviet Steel đối với nghề nghiệp, cuộc sống, gia đình của mỗi nhân viên, đảm bảo cán bộ nhân viên có thể an tâm tập trung phát triển sự nghiệp tại Công ty Triviet Steel, tiếp tục tạo ra và chia sẻ những giá trị mới. Công ty Nhà Thép Trí Việt chúng tôi cam kết mang đến chính sách phúc lợi và đãi ngộ hấp dẫn như sau:
- Theo quy định của Luật Lao Động.
- Mức lương cạnh tranh theo vị trí công việc.
- Chế độ thăng tiến theo KPI công bằng, minh bạch.
- Chính sách chăm lo đời sống CBNV: Thưởng vào ngày Lễ Tết, Trung Thu, Thâm niên,…
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.
- Cơ sở vật chất, trang thiết bị hiện đại phục vụ tối đa hiệu quả công việc.
- Phương tiện đưa đón, công tác, đồng phục nhân viên,…
- 12 ngày phép/năm và chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm.
- Hoạt động hội thao hàng năm cho CBNV giao lưu và rèn luyện sức khoẻ.
ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP
Với quan điểm nguồn nhân lực là nền móng vững chắc cho sự lớn mạnh của doanh nghiệp, công ty Nhà Thép Trí Việt chúng tôi luôn đề cao sự phát triển sự nghiệp bền vững cho toàn thể CBNV. Mỗi thành viên tại Triviet Steel đều ý thức được tầm quan trọng của đào tạo phát triển sự nghiệp, luôn chủ động trang bị cho mình lộ trình phát triển bản thân và kỹ năng nghề nghiệp. Qua đó, các chương trình đào tạo nhân viên được xây dựng và cập nhật liên tục phù hợp với xu thế phát triển của thị trường và kỹ năng thực tiễn của nguồn nhân lực.
- Các chương trình đào tạo hiện có tại Triviet Steel bao gồm:
- Đào tạo phát triển bản thân.
- Đào tạo kế thừa các nhân sự tiềm năng.
- Đào tạo văn hoá hội nhập cho nguồn nhân lực.
- Đào tạo tập trung các kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ nâng cao tay nghề cho nhân viên.
Triviet Steel luôn hướng đến một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, công bằng và an toàn trong điều kiện làm việc thuận lợi nhất.
- Thân thiện: Môi trường làm việc vui vẻ, thân thiện, mọi người đoàn kết, hỗ trợ hết mình
- Trách nhiệm: Trách nhiệm cao trong việc cá nhân và tập thể
- Tâm huyết: Tâm huyết trong công việc, với khách hàng, đối tác và công ty
- Uy tín: Chúng tôi luôn đề cao sự uy tín trong giải pháp, dịch vụ và sản phẩm nhằm mang đến giá trị bền bỉ đến đối tác, khách hàng
- Cầu tiến: Luôn phát triển bản thân, cải tiến trong công việc, phát triển trong quy trình, ...
- Thẳng thắng: Thẳng thắng với cấp trên, với đồng nghiệp, với khách hàng và với bản thân.
Các hoạt động từ thiện là một phần không thể thiếu trong các chương trình hoạt động của công ty Nhà Thép Trí Việt. Thể hiện trách nhiệm đối với cộng đồng, với xã hội một cách thật ý nghĩa. Hàng năm, công ty tổ chức nhiều hoạt động như: đến thăm mái ấm tình thương, viện dưỡng lão, tặng quà đến cơ sở bảo trợ xã hội, bà con vùng sâu, vùng xa, giúp đỡ người dân có hoàn cảnh khó khăn.
Trung thu ý nghĩa tại mái ấm Mây Ngàn
Đoàn từ thiện trước giờ khởi hành
Hai nhân vật thường được nhắc đến: chú Cuội, chị Hằng
Các cụ ông, cụ bà cũng được BTC quan tâm chuẩn bị quà và cùng nhau dùng bánh trung thu như đang được quây quần cùng con cháu. Nhìn vào ánh mắt, nụ cười hạnh phúc của các cụ mà anh/chị/em trong đoàn thiện nguyện quên đi cả nhọc nhằn đường xa.
Đoàn từ thiện phát bánh tại khu người cao tuổi
Người dân Côn Đảo được bác sĩ Sài Gòn khám bệnh miễn phí
Ngoài việc khám bệnh, cấp thuốc miễn phí cho 1.000 người dân ở Côn Đảo, đoàn bác sĩ và doanh nhân ở TP HCM còn tặng hàng trăm phần quà cho bà con nghèo nơi đảo xa.
Tại Trung tâm Quân - Dân y huyện Côn Đảo, rất nhiều người dân đến chờ khám từ rất sớm.
Trung thu ý nghĩa cùng các em nhỏ vùng quê Bến Tre
Tình nguyện viên CLB Ánh Từ Quang chuẩn bị vở làm quà tặng cho các em
Đại diện Nhà Thép Trí Việt hỗ trợ gói quà tặng các em
Các em học sinh trường Tiểu học An Điền
Các hộ gia đình khó khăn địa phương được BTC tặng quà
Nhà thép Trí Việt đạt được nhiều thành tựu trong các năm qua thể hiện qua các chứng nhận giải thưởng: